Как на химзаводе в Гомеле сохраняют историю и ищут таланты

Главная ценность любого предприятия — люди, которые каждый день делают его успешнее и создают собствен­ные традиции. Лучший тому пример — Гомельский химический завод, который в эти дни празднует своё 60-летие. Его работники становятся победителями в художественной само­деятельности и спорте, сохраняют историю, помогают ветеранам завода и привносят в тру­довые будни свежие идеи и позитив­ную энергию. О них наш сегодняшний рассказ.

 

 

Лучшие на районных и городских площадках

 

Около двух лет назад на Гомельском химзаводе появился культурно-спортивный клуб «КСК». Возглавила его Оксана Сайкова, до этого много лет проработавшая в канцелярии предпри­ятия. За спортивную часть в клубе от­вечает бывшая сотрудница охраны за­вода, мастер спорта по дзюдо Ульяна Костюченко.

 

У Оксаны Сайковой специального образования нет, хотя ей часто при­ходится совмещать в одном лице ро­ли сценариста, режиссёра и вокалиста.

 

«Если дело тебе по душе, если ты им буквально горишь, всё получит­ся. Даже несмотря на отсутствие ди­плома», — уверена Оксана Сайкова, прошедшая путь от рядового участ­ника заводской художественной само­деятельности до руководителя клуба. За это время она сама многому научи­лась. Главное качество, которое приоб­рела, — умение уверенно держаться на сцене и не бояться публики.

 

 

«Сегодня костяк клуба составляют 15 участников художественной само­деятельности и более 100 спортсменов, выступающих как в отдельных дисци­плинах, так практически и во всех ви­дах спорта. Главная наша задача — по­казать гомельчанам, что на химзаводе очень много талантливых и творческих людей. И они способны не только до­бросовестно трудиться, но и отдыхать с душой и пользой», — говорит Окса­на Сайкова.

 

В клубе нет строгого профессио­нального отбора. Здесь приветству­ют любую инициативу и стремление.

 

«В «КСК» разработана целая систе­ма привлечения сотрудников, особенно молодёжи, которую ещё нужно поста­раться «вытащить» из соцсетей в ре­альную жизнь. Не говоря уже про сце­ну, которой многие панически боятся», — продолжает руководитель клуба.

 

Со своими задачами «КСК» успеш­но справляется: Гомельский химиче­ский завод — в числе победителей спортивных и творческих состяза­ний разных уровней. В этом году ар­тисты предприятия заняли первое ме­сто в районном смотре-конкурсе худо­жественной самодеятельности. Помо­гал клуб готовиться к конкурсу семье Яковлевых, ставшей победителем рай­онного этапа конкурса «Лучшая моло­дая семья — 2025». Глава семейства Роман Яковлев работает на заводе ма­стером по погрузке и выгрузке мине­ральных удобрений.

 

На городской спартакиаде команда химзавода показала высокие результа­ты в бадминтоне, шахматах и дартсе, а в мини-футболе, настольном тенни­се и стрельбе из лука вошла в пятёрку сильнейших.

 

 

В 2025-м на химзаводе во второй раз провели спортивный фестиваль «Единство в нас».

 

«Это полностью наша инициатива, поддержанная руководством завода и города. Она призвана объединить и да­же подружить работников городских предприятий. В этом году в фестивале участвовали девять команд», — приво­дит пример Оксана Сайкова.

 

На достигнутом члены культурно-спортивного клуба Гомельского химза­вода останавливаться не собираются. Оксана Сайкова убеждена: о талантли­вых работниках завода мы ещё не один раз услышим.

 

О прошлом только с позиции правды

 

В 2019 году на Гомельском хими­ческом заводе был создан клуб люби­телей военной истории, возглавил ко­торый специалист по организации за­купок Николай Самуйлик. События­ми Великой Отечественной войны он стал интересоваться ещё в студенче­ские годы.

 

 

«Постепенно у меня накопился бо­гатый документальный и фактический материал, которым очень хотелось с кем-то поделиться. Предложил руко­водству завода организовать темати­ческий клуб, получил одобрение, и уже вскоре мы провели первое заседа­ние — обсуждали печально известное сражение под Ржевом. Помогли нам ак­тивисты БРСМ во главе с Александром Кузьминым. В зале, помню, собра­лось более 40 человек. Я человек не­публичный, поэтому слегка растерял­ся. Но когда после люди подходили и благодарили за интересную информа­цию, понял — мы делаем нужное и важное дело», — рассказывает Нико­лай Самуйлик.

 

Первое время члены клуба собира­лись спонтанно, но потом заседания стали совмещать с выездами на места боевой славы.

 

«В прошлом году, когда празднова­лось 80-летие освобождения Белару­си от немецко-фашистских захватчи­ков, мы побывали на месте начала опе­рации «Багратион», в Оле, Рогачёве, Брагине. И везде обсуждали, в том чис­ле и с местными жителями, бои и сраже­ния, которые проходили здесь. В этом году съездили в Брестскую крепость, на Буйничское поле под Могилёв, в деревню Хальч Ветковского райо­на, где во время освобождения Гомеля шли особенно тяжёлые бои», — делит­ся подробностями Николай Самуйлик.

 

Клуб любителей военной истории Гомельского химического завода помогал создавать музейную комнату в школе №33.

 

Сегодня исторический клуб Гомельского химзавода активно вы­ступает в организациях и на других предприятиях города, в школах и ву­зах, на мероприятиях, проходящих под эгидой партии «Белая Русь», област­ное отделение которой возглавляет ди­ректор химзавода Дмитрий Черняков.

 

В социальных сетях у клуба люби­телей военной истории насчитывается уже почти 5 тысяч подписчиков.

 

«Это значит, — делает вывод Нико­лай Самуйлик, — что интерес к теме есть, и у молодёжи в том числе. Мы работаем над тем, чтобы наш контент сделать удобнее для пользователей. В ближайших планах — создавать и вы­кладывать в YouTube тематические ролики о малоизвестных сражениях и боях Великой Отечественной войны. Первый, посвящённый освобождению Гомеля и связанным с этим событиям, уже практически готов».

 

По словам руководителя клуба, лю­ди устали от различных интерпрета­ций и открытых искажений фактов о событиях более чем 80-летней давно­сти. Все хотят знать правду. Поэтому в своей работе объединение использу­ет только архивные документы и про­веренные факты.

 

«Правда о войне не должна иска­жаться и приукрашиваться. А с этим, увы, приходится сталкиваться. В мо­сковском парке «Патриот» я заме­тил, что акцент там сделан на сраже­нии за Москву, Сталинградской и Кур­ской битвах. О битвах за Днепр и за освобождение Белоруссии говорится вскользь, — приводит пример Нико­лай Самуйлик. — Лично я против того, чтобы в угоду чьим-то непонятным ин­тересам фрагментировать историю Ве­ликой Отечественной войны. Это наше общее горе и гордость. С фашистской Германией и её сателлитами сража­лись все народы СССР, победу в этой страшной битве одержал советский на­род. А избирательное отношение лишь вредит нашей общей памяти».

 

Заботой окружены более тысячи ветеранов завода

 

Председатель совета ветеранов Гомельского химического завода Ал­ла Буракова пришла сюда работать в 1965 году. Ветеранскую организацию возглавила в 2008-м и практически с нуля организовала всю работу. Соот­ветствующий опыт у Аллы Алексан­дровны уже был — в 1969 году она возглавила комсомольскую органи­зацию завода, и за год та уже насчи­тывала 900 членов. Так что ячейка смогла работать на правах райкома комсомола.

 

Объединение ветеранов завода се­годня — это более тысячи человек, с которыми предприятие поддержива­ет связь и помогает.

 

«Ни один работник предприятия, вышедший на пенсию, не должен чув­ствовать себя брошенным и ненуж­ным. Несколько лет назад при под­держке руководства завода и профсо­юзной организации мы разработали компьютерную программу «Ветеран». Теперь нам достаточно одного нажа­тия клавиши, чтобы получить подроб­ную информацию о том, где живёт ве­теран, с кем, какая помощь ему требу­ется. Раз в три года мы проводим сре­ди ветеранов анкетирование, отслежи­ваем их нужды и запросы. На основа­нии полученных данных формируем программу помощи», — рассказыва­ет Алла Буракова.

 

Особое внимание на химзаводе уде­ляется одиноким ветеранам, которых более десятка, и инвалидам. За ра­боту с ними в ветеранской организа­ции отвечают три человека, которые минимум раз в месяц связываются с каждым своим подопечным, посеща­ют их на дому.

 

«Иногда ведь человеку нужна не столько материальная помощь, сколь­ко внимание и забота. Поэтому мы да­же разыскиваем родственников оди­ноко проживающих ветеранов, про­сим, чтобы они не оставляли своих родных без присмотра. Иногда пои­ски занимают месяцы, но мы дово­дим их до конца», — продолжает Ал­ла Александровна.

 

Советы ветеранов из трёх-четырёх человек созданы в цехах завода, что­бы заботиться о бывших коллегах по цеху. Не остаются без внимания даже ветераны, оказавшиеся в интернатах.

 

«Помню, сын поместил в дом пре­старелых свою немощную мать — на­шу бывшую работницу. Сдал и забыл. Мы же продолжили её навещать, по­здравляли с праздниками, дарили по­дарки, — приводит пример председа­тель ветеранской организации. — Ра­дует, что таких примеров немного. Большинство ветеранов по-прежнему бодры и жизнерадостны. И с удоволь­ствием участвуют во всех заводских, районных и городских мероприятиях, особенно патриотической направлен­ности. Только брось клич в соцсетях, минимум 30 человек сразу же отклик­нутся».

 

Профком предприятия, в свою оче­редь, 10% билетов на культурные и спортивные мероприятия выделяет для ветеранской организации.

 

Среди ветеранов химзавода есть ак­тивисты общественного объединения «Белая Русь» и Белорусского союза женщин, что также способствует насы­щенному образу жизни. Практикуются совместные туристические поездки по Беларуси. Недавно ветераны побывали в Брестской крепости, летом увидели уникальное озеро в Могилёвской обла­сти — Голубую криничку. На эти цели в смете расходов предприятия преду­смотрена отдельная графа.

 

«С руководством завода, профко­мом и БРСМ у нас сложились пре­красные отношения. Постоянно ощу­щаем их поддержку. Именно благо­даря этому у нас в каждом цехе есть уполномоченный по работе с ветера­нами — руководитель или ведущий специалист. Он отвечает за связь с за­водским советом ветеранов, оказание нам помощи. В преддверии Нового го­да и юбилея предприятия мы приоб­рели специальные подарочные сер­тификаты, но лично вручить каждо­му ветерану нам, разумеется, не под силу. На помощь пришла молодёжь из БРСМ — несколько десятков че­ловек доставляют их бывшим работ­никам домой и в больницы. Поверь­те, люди очень ценят такое вниматель­ное к себе отношение. Они знают, что ветеранская организация Гомельского химзавода — это организация очень уважаемых людей», — подытоживает Алла Буракова.

 

"Белка"